ИП принимает на работу сотрудника. Подскажите мне, пожалуйста, какие налоги необходимо платить.
Comments
Добрый день! Вы будете платить зарплату сотруднику. Например 10 000. С этой суммы вы удерживаете и перечисляете НДФЛ 13%. НДФЛ в бюджет 1300 руб. Сотрудники на руки 8700 руб. (это если нет налоговых вычетов)А уже из своего кармана вы платите взносы в ФСС, в ПФР и ФОМС. Из них 22% (16 % на страховую часть пенсии и 6% на накопительную часть для лиц 1967 г. р и моложе: для лиц родившихся до 1967 г.р все идет на страховую часть) работодатели платят в Пенсионный фонд Российской Федерации, 2,9% – в Фонд социального страхования Российской Федерации, 5,1% – в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования. Т.е 10 000* 16%=1600 в ПФР страх. часть; 10000*6% = 600 руб. на накопит. часть; 10000* 2,9% = 290 руб. в ФСС;.10000*5,1% = 510 руб. в ФФОМС. Итого 3000 руб взносов.
Спасибо за подробный ответ!
Добрый день. В ФСС с зарплаты сотрудников еще нужно платить страховые взносы от несчастных случаев, в зависимости от того, какой основной вид деятельности по ОКВЭД Вы ведете. Посмотрите Федеральный закон №179-ФЗот 22.12.2005г. с изменениями от 30.11.2011 N 356-ФЗ. Там указаны классы профессионального риска. Класс профессионального риска в свю очередь зависит от ОКВЭД.